OBAdm lança e-book para prova de 2025
Com o intuito de orientar os participantes sobre o conteúdo programático e prepará-los para o maior desafio sobre a sustentabilidade no Brasil, a Olimpíada Brasileira de Administração (OBAdm) lança o e-book para a edição de 2025. Todo o material está disponível gratuitamente no site https://www.obadm.org.br/ . Além do e-book, será disponibilizado, em maio, o simulado […]
Omissão mata no Centro do Rio — 2ª parte
Dando continuidade ao debate iniciado no artigo “Omissão Mata no Centro do Rio” (https://espacoopiniao.adm.br/omissao-mata-no-centro-do-rio/), que expôs a grave situação dos imóveis abandonados e o risco que representam para a população, aprofundamos agora a análise das possíveis soluções e responsabilidades. A Prefeitura, como principal gestora do espaço urbano, deve assumir a liderança na elaboração e execução […]
Olimpíada de Administração abre inscrições para edição de 2025
Iniciativa é voltada para estudantes dos ensinos médio, superior e profissionais formados Mostrar o valor da sustentabilidade nas organizações e formar profissionais mais conscientes. Esse é o principal objetivo da 2º Olimpíada Brasileira de Administração (OBAdm), que tem como tema “Gestão da sustentabilidade nas organizações”. Gratuita e aberta para interessados de todo o país, a […]
MOTIVAÇÃO NO TRABALHO
O presidente do Conselho Regional de Administração do Rio de Janeiro (CRA-RJ), Adm. Wagner Siqueira, afirmou em artigo recente que a motivação dos colaboradores no trabalho depende fundamentalmente de como a organização é administrada e não apenas de uma predisposição daqueles que vão executar determinadas tarefas – O ambiente empresarial é importante para a motivação […]
O ambiente empresarial é importante para a motivação no trabalho?
O presidente do Conselho Regional de Administração do Rio de Janeiro (CRA-RJ), Adm. Wagner Siqueira, afirmou em artigo recente que a motivação dos colaboradores no trabalho depende fundamentalmente de como a organização é administrada e não apenas de uma predisposição daqueles que vão executar determinadas tarefas. – O ambiente empresarial é importante para a motivação […]
Wagner Siqueira palestra durante o lançamento da 2ª OBAdm
Na última sexta-feira, dia 14 de março, o Conselho Regional de Administração do Rio de Janeiro (CRA-RJ) promoveu o lançamento da segunda edição da Olimpíada Brasileira de Administração (OBAdm), no espaço de convivência da Universidade Corporativa do Administrador, no prédio anexo à sede do CRA-RJ. A cerimônia, realizada com transmissão ao vivo pelo canal do […]
CRA-RJ disponibiliza Cadastro de Consultores Organizacionais para empresas
O Conselho Regional de Administração do Rio de Janeiro (CRA-RJ) anuncia a disponibilidade do Cadastro de Consultores Organizacionais (CCO), uma plataforma online gratuita que conecta empresas a profissionais qualificados em Administração e Tecnologia. O CCO facilita a busca por consultores que auxiliem no desenvolvimento e aprimoramento das organizações, com foco em áreas como gestão estratégica, […]
“É fundamental que o síndico profissional seja um Profissional de Administração devidamente registrado no CRA-RJ”
Nos deparamos recentemente com um trágico acidente ocorrido no Rio de Janeiro, que resultou na morte de uma criança de 7 anos que utilizava um balanço instalado na área comum de condomínio na Zona Oeste da cidade. O incidente suscita discussões cruciais sobre a responsabilidade civil e criminal do síndico, especialmente no contexto da atuação […]
Um Dilema Equivocado: Estrutura X Comportamento?
Um dos mais flagrantes equívocos gerenciais que conheço no mundo das organizações é tentar resolver problemas de comportamento por meio de soluções e de estratagemas estruturais-funcionais. A perspectiva organogramática ou mesmo funcionalista oblitera a identificação e o equacionamento do verdadeiro problema, no pressuposto de que estruturas ideais ou adequadas são condições necessárias para a competência […]
QUEM MOTIVA QUEM?
O problema da motivação no trabalho resulta fundamentalmente de como a organização é administrada, bem mais do que uma predisposição intrínseca em relação ao trabalho daqueles que o vão executar. Se você deseja compreender as razões pelas quais alguém se comporta de certa maneira, tem que aprender a olhar o seu ambiente como ele o […]